HINZUVERDIENSTGRENZEN
Hinzuverdienstgrenzen beziehen sich auf die Summe, welche neben der Rente aus der gesetzlichen Rentenversicherung verdient werden darf, ohne den Rentenanspruch zu gefährden. Bis zum 65. Lebensjahr gelten hier besondere Grenzen. Bei Renten wegen Todes (wie bspw. Erziehungsrente, Witwenrente oder Waisenrente) wird in der Regel das Einkommen über einem bestimmten Freibetrag teilweise angerechnet, was zu einer…
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MINDESTLOHN
Der Mindestlohn ist das gesetzlich festgelegte, kleinste zulässige Arbeitsentgelt und wird durch gesetzliche Regelungen oder allgemeinverbindliche Tarifverträge vorgeschrieben. Der Mindestlohn kann entweder als Stundenlohn oder als monatliches Entgelt festgelegt sein. Bei der Einführung 2015 lag der gesetzliche Mindestlohn bei 8,50 Euro brutto pro Stunde. Über mehrere Stufen (1. Januar 2017: 8,84 Euro, 1. Januar 2019:…
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JOBTICKET
Seit 2019 sind Jobtickets steuerfrei, wenn Arbeitgeber Zuschüsse oder Sachbezüge an Arbeitnehmer gewähren, die öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte nutzen. Die Steuerfreiheit gemäß § 3 Nr. 15 Einkommensteuergesetz setzt voraus, dass diese Leistungen zusätzlich zum regulären Arbeitslohn erfolgen. In Fällen, in denen die Steuerfreiheitsvoraussetzungen nicht erfüllt sind, gilt eine Sachbezugsfreigrenze von…
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FIRMENWAGEN
Ein Firmenwagen ist ein Fahrzeug, welches ein Unternehmen einem Mitarbeitenden zur Verfügung stellt. Dieses Fahrzeug wird in der Regel für berufliche Zwecke genutzt, kann aber auch für private Fahrten verwendet werden. Die private Nutzung wird dabei oft als geldwerter Vorteil angesehen und kann entsprechend versteuert werden. Es gibt verschiedene Arten von Firmenwagen, darunter auch Elektro-…
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LOHNSTEUERKLASSEN
Die Lohnsteuerklassen sind in Deutschland ein System zur Besteuerung von Arbeitseinkommen. Es gibt insgesamt sechs Lohnsteuerklassen, die unterschiedliche Steuersätze repräsentieren. Die Wahl der Lohnsteuerklasse beeinflusst die Höhe der monatlichen Lohnsteuer, die vom Arbeitgeber direkt vom Gehalt des Arbeitnehmers einbehalten wird. Die Lohnsteuerklasse wird in der Regel von der persönlichen Lebenssituation bestimmt. Zum Beispiel:
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ABFINDUNGEN
Der strategische Einsatz von Abfindungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung: Eine umfassende Übersicht Eine Abfindung stellt eine einmalige außerordentliche Zahlung dar, die bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses als Entschädigung für den Verlust des Arbeitsplatzes und der daraus resultierenden Verdienstmöglichkeiten gezahlt wird. Es ist entscheidend zu betonen, dass Arbeitnehmer in der Regel keinen automatischen Anspruch auf…
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